1prof.by — информационный портал федерации профсоюзов Беларуси

2026 год объявлен Президентом РБ Годом белорусской женщины

Учреждения образования

УО “Белорусский торгово-экономический университет потребительской кооперации”

УО “Барановичский технологический колледж” Белкоопсоюза

УО “Брестский государственный торгово-технологический колледж”

УО “Гомельский торгово-экономический колледж” Белкоопсоюза

УО “Гомельский государственный профессиональный многопрофильный лицей”

УО “Гомельский государственный профессионально-технический колледж кулинарии”

УО “Гродненский колледж экономики и управления” Белкоопсоюза

МИНСКИЙ ФИЛИАЛ учреждения образования “Белорусский торгово-экономический университет потребительской кооперации”

УО “Минский государственный профессионально-технический колледж торговли”

УО “Минский государственный профессионально-технический колледж кулинарии”

УО “Молодечненский торгово-экономический колледж” Белкоопсоюза

Филиал учреждения образования “БТЭУ”
“Могилевский торговый колледж”

ГлавнаяНовостиЧтобы мама успевала: многодетной женщине сдвинули рабочий день на 15 минут
10 марта 2026

Чтобы мама успевала: многодетной женщине сдвинули рабочий день на 15 минут

Многодетной маме из Бобруйска изменили график работы после вмешательства профсоюза.

У работников с семейными обязанностями зачастую случаются форс-мажорные обстоятельства. Но профсоюзы помогают им отстоять свои права на труд, совмещенный со счастливым родительством.

Подобная история случилась в Бобруйске. Многодетная работница обратилась за поддержкой к правовому инспектору Могилевской областной организации Белорусского профсоюза работников ЖКХ и сферы обслуживания Татьяне Судаковой. Женщина рассказала, что порой опаздывает на работу на несколько минут, поскольку по утрам отвозит детей в детский сад. Особенно остро проблема проявлялась в зимний период, что стало причиной напряженности в отношениях с руководством.

Правовой инспектор предложила женщине официально обратиться к нанимателю с просьбой скорректировать ее рабочий график, и директор пошел навстречу многодетной матери. В итоге было принято решение сдвинуть начало и окончание рабочего дня на 15 минут.

Председатель областной организации отраслевого профсоюза Павел Жуйков отметил, что соблюдение трудовой дисциплины – обязанность каждого сотрудника, однако жизненные обстоятельства иногда требуют гибкого подхода. По его словам, трудовое законодательство и социально‑партнерские соглашения позволяют находить решения в подобных ситуациях.

Как подчеркнул Павел Жуйков, такое небольшое изменение в рабочем графике позволит многодетной маме без спешки отвозить детей в сад и приходить на работу вовремя, не нарушая трудовую дисциплину.

Источник: 1prof.by

Фото  из открытых источников,  иллюстративное.

Карта сайта